DASA®’nın (DevOps Çevik Beceriler Derneği) organizasyonel DevOps dönüşüm sürecine nasıl katkıda bulunabileceği hakkında konuşmak ve DevOps prensiplerini tartışmak üzere 31 Mart’ta DevOpsX Talks #5 için bir araya geldik. Brunel International’dan Digital Sherpa & DASA® Influencer Sam Rosbergen “DASA® Organizasyonel DevOps Dönüşümüne Nasıl Yardımcı Olabilir?” başlıklı konuşmasının ardından katılımcılardan gelen soruları cevapladı. Bu yazımızda size etkinlikte öne çıkan noktaları toplayarak özetledik.  

DevOps ve Yazılım Geliştirme’nın Kısa Tarihçesi

Kariyerine uluslararası IT servis masalarında başladığını belirten Sam bu tecrübe sayesinde tüm şirketlerde en önemli elementin müşterinin olduğunu öğrendiğini belirtti. On üç yıldır IT yöneticisi olarak çalışan Sam, DevOps ile ilk deneyimini Hollanda’da bulunan ABN-AMRO Bankasında DevOps dönüşümü gerçekleştirilirken danışmanlık yaparken edinmiş. Sam endüstriyel üretimin tarihçesinden kısaca bahsettikten sonra yazılım geliştirme sürecini de üretime benzettiğini ifade etti. Toplu üretim pratikleriyle gelişen IT donanımları ve yazılımları 2007’den beri özelleştirme dönemine girmiş bulunuyor. Mobil telefonlarımızdaki uygulamalarla başlayan bu süreç dünyanın daha çok IT desteğine ihtiyaç duymasına sebep oldu. Bu da daha hızlı ve daha iyi bir IT desteği anlamına geliyordu.  Ancak bu desteğin üretilmesi zaman aldı. Artan IT talebinin karşılamak için ortaya çıkan tüm yaklaşımlar yıllar içinde bizi DevOps’a götürdü. Yalın üretim pratiklerinin yazılım geliştirme pratikleriyle birleştirilmesi aynı zamanda proje ekibinin operasyon ekibiyle de birleştirilmesi gerekliliğini birlikte getirdi. Böylelikle Development ve Operasyon ekipleri birleştirilerek DevOps yaklaşımının ortaya çıktığından bahsetti. 

DASA (DevOps Çevik Beceriler Derneği) Nedir?

DASA®-Organizasyonel-DevOps-Donusumu

Üyesi olduğu DASA®(DevOps Çevik Beceriler Derneği)’nin DevOps’la ilgilenen dünya çapındaki profesyonelleri bir araya getiren herkese açık bir dernek olduğunu belirten Sam, etkinlikler ve sunumlar düzenlediklerini, white paper ve diğer farklı içeriklerle DevOps alanında gönüllü çalışmalar yaptıklarını belirtti. Bu çalışmalar ve içeriklerle organizasyonlarda DevOps alanında farkındalık yaratan ve dönüşüme öncülük eden Dasa için herkes içerik ve eğitim planları üretebiliyor.

Sam ayrıca DASA®’nın ürettiği Yetkinlik Taramasından bahsederek, hem bireyler hem de ekiplerin DevOps’a ne kadar hazır olduklarını tespit ederek ekibin yüksek performans düzeylerine ulaşmak için doğru beceri ve yeteneklere sahip olup olmadığını belirlemelerine yardımcı olan bir tarama olduğunu anlattı. Daha önce bu taramayı kullanarak mevcut durumları ile olmasını hayal ettikleri DevOps yetkinliği arasındaki farkı ortaya çıkaran bir organizasyonun kendi eksikliklerini görebildikleri ve aksiyon planı çıkarmaki için kullandıklarını ve faydalandıklarını belirtti. Ekiplerdeki eksik DevOps becerilerinin analiz edilmesi için Yetkinlik Taramasının oldukça kullanışlı bir araç olduğundan bahsetti.  

DASA® DevOps Eğitimleri ve Sertifikasyonları

DASA®-Yetkinlik-Taramasi

DASA®’nın DevOps Mühendisliği kariyerinde ilerlemek isteyenler için oluşturduğu eğitimleri ve sertifikaları anlatan Sam, sertifikasyon programınının Temel, Profesyonel ve Liderlik olmak üzere 3 seviyeli olduğunu ve uluslararası geçerli olduğunu anlattı. Ayrıca Specify ve Verify eğitimlerinin de hazırlandığından ve yakında duyurulacağından bahsetti. 

DevOpsX Talks etkinliğimizin kaydını Youtube‘dan izleyebilir, sonraki etkinliklerimizden haberdar olmak için sosyal medyadan bizi takip edip,  e-mail bültenimize üye olabilirsiniz.